Après plusieurs semaines de tentatives infructueuses visant à ce que les conditions d'emploi reflètent la lourde charge de travail des enseignant·e·s, le ministère letton de l'Education et de la Santé est finalement parvenu à un compromis avec le syndicat letton des travailleur·euse·s de l'éducation et des sciences. Cet accord introduit une série d'améliorations des conditions de travail des enseignant·e·s et des autres personnels de l'éducation qui incluent l'établissement d'un salaire minimum de 1080 euros et l'introduction d'une semaine de travail de 36 heures qui définit 65% de ce temps comme des heures de contact, le reste devant être affecté à d'autres aspects de la profession.
Après que la commission de réconciliation qui s’est réunie du 20 août au 7 septembre 2022 ait conclu ses travaux sans succès, le Conseil du LIZDA avait pris la décision de lancer une grève illimitée pour contrer la dernière offre gouvernementale, une proposition que le syndicat percevait comme une tentative de diviser les travailleur·euse·s de l'éducation en traitant un nombre limité de problèmes.
En fait, le LIZDA avait réclamé que les salaires des enseignant·e·s reflètent pleinement tout leur temps de travail. En outre, il avait demandé le respect de la Loi sur l'Education, qui stipule que le salaire mensuel d'un·e enseignant·e ne doit pas être inférieur au salaire mensuel approuvé par le Cabinet au cours de la période concernée. Le LIZDA a également souligné qu'il incombe aux politicien·ne·s de mettre en œuvre les dispositions des lois, les décisions du cabinet et les documents de planification des politiques en temps opportun.
La Présidente de la LIZDA, Inga Vanaga, avait précédemment déclaré que « la raison la plus profonde de poursuivre la grève réside dans le désir dans le chef des éducateur·trice·s de justice, de qualité et d'une disponibilité accrue des services éducatifs dans le pays ». « La grève concerne aussi notre avenir », avait-elle ajouté, afin que « tou·te·s les élèves et étudiant·e·s aient des éducateur·trice·s dans chaque matière », ce que le LIZDA considère comme un « élément essentiel pour permettre la croissance personnelle ».
Comme indiqué dans sa lettre publiée le 30 août 2022, le Comité syndical européen de l'éducation (CSEE) a exprimé sa solidarité sans équivoque avec son organisation membre, le LIZDA, et a montré un soutien ferme à la grève prévue. L'annonce d'un engagement qui tient compte des besoins de chaque éducateur·trice contribue non seulement à faciliter la réalisation du droit à une éducation de qualité mais constitue également une étape cruciale vers une meilleure reconnaissance de la profession enseignante.
Avec plus de 60 millions d'euros alloués à la mise en œuvre de ces objectifs, le CSEE tient à féliciter le LIZDA pour sa détermination à lutter pour le changement et l'amélioration de l'éducation et réaffirme son soutien à l’ensemble des personnes qui contribuent à la revalorisation de la profession enseignante.
On 16 May, more than two thousand teachers and other education personnel from across Latvia gathered in front of the building of Saeima of the Republic of Latvia in a picket organised by LIZDA. The picketers were holding bells and alarm clocks,...
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