Статья 154 и 155 Договора о функционировании Европейского союза (TFEU) дает возможность партнерам, которые сформировались на европейском уровне, стать частью законодательной системы ЕС и одной из основ социальной политики ЕС. В Договоре говорится a) о необходимости проводить консультации с европейскими социальными партнерами по любой инициативе, которая может повлиять на их деятельность b) о том, что европейские социальные партнеры могут проводить собственный социальный диалог на уровне ЕС, в ходе которого могут быть представлены различные результаты, включая формирование общей позиции и заканчивая представлением соглашений, которые могут привести к принятию законодательных мер. На европейском отраслевом уровне с 1998г. по 2010 г. было создано 40 комитетов отраслевого социального диалога, деятельность которых затронула 145 млн. работников и была связана с решением 6 млн. задач. Европейский отраслевой социальный диалог, результатом которого является предоставление более 200 совместных документов, играет важную роль в процессе определения социального измерения ЕС.
Начало Европейского отраслевого социального диалога в сфере образования стало историческим событием, поскольку позволило включить в систему Европейского социального диалога наиболее многочисленную государственную сферу.
Подробнее...
Европейский социальный диалог проходит на межотраслевом уровне с участием ETUC и межотраслевых организаций работодателей (BusinessEurope, CEEP и UEAPME), а также на отраслевом уровне. В результате межотраслевого европейского социального диалога было издано несколько европейских законодательных актов социальной...
Подробнее...