Comité syndical européen de l'éducation

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Dans le but de renforcer la force collective des syndicats de l'éducation en augmentant la solidarité et en améliorant la coordination entre les organisations membres du CSEE pour construire des syndicats encore plus forts et plus démocratiques au niveau national, grâce à une participation accrue des membres, à l’augmentation des capacités et des actions destinées à apporter des changements, le Comité du CSEE a adopté le Plan d’action du CSEE pour la syndicalisation et le renouveau syndical lors de sa réunion des 12 et 13 octobre 2020.

Le Plan d'action reconnaît les défis que les transformations de la société posent à la vie professionnelle des enseignant·e·s et des autres personnels de l'éducation, ainsi qu'à l'influence et à l'impact des syndicats à la table de négociation et à leur capacité à façonner les politiques publiques pour parvenir à une éducation de qualité pour toutes et tous. Pour inverser la tendance d'une érosion potentielle du nombre de membres et d'une participation réduite des membres, le Plan d'action s'appuie sur l'expérience de plusieurs syndicats de l'éducation à travers l'Europe qui ont recentré la capacité organisationnelle des syndicats autour de la force la plus importante dont ils disposent: leurs membres actuels et potentiels.

Le Plan d'action du CSEE pour la syndicalisation et le renouveau marque un engagement clair pour une coopération renforcée, un dialogue permanent, une réflexion commune et un apprentissage mutuel entre les organisations membres du CSEE afin de garantir que tous les syndicats de l'éducation sont soutenus dans leurs efforts pour aborder les questions de renouveau et de syndicalisation au sein de leurs structures.

Les efforts conjoints des membres du CSEE pour renforcer leur capacité à atteindre leurs membres actuels et/ou les groupes marginalisés au sein du syndicat, pour tendre la main aux enseignant·e·s non syndiqué·e·s et aux autres personnels de l’éducation, et pour dépasser le contexte plus large des syndicats et des autres personnes de la communauté éducative, doivent se développer autour de quatre thèmes liés à la syndicalisation:

• Se syndiquer pour l'égalité: mobiliser les sous-représenté·e·s
• Se syndiquer autour d’idées et de campagnes
• Se syndiquer autour du travail, de la communauté et de la société
• Se syndiquer autour de problématiques professionnelles

Au cœur de chaque thème, un ensemble d'actions complémentaires convenues pour renforcer le pouvoir syndical reconnaît la nécessité d'une capacité accrue pour:

• Analyser afin de comprendre le contexte et de développer la direction
• Démocratiser le changement grâce à une communication et un engagement ouverts
• Changer la façon de penser et développer des compétences grâce à l'éducation

Le Plan d'action s'appuie sur les expériences des organisations membres du CSEE qui se sont rassemblées dans le cadre du projet de deux ans «Your Turn ! Les enseignant·e·s pour le renouveau syndical» (VS/2018/0358) pour discuter de ce qui est nécessaire dans chaque contexte afin de soutenir la capacité individuelle des membres à agir collectivement et à s'engager au sein du syndicat pour réaliser des progrès, ainsi qu'à se développer collectivement en tant que mouvement européen grâce à la mise en réseau et au partage d'informations. Le projet a été cofinancé par l'Union européenne et dirigé par le CSEE en partenariat avec les syndicats de l'éducation d'Estonie (EEPU), d'Allemagne (FEW), d'Italie (FLC-CGIL), des Pays-Bas (AOb), de Pologne (ZNP), d’Espagne (FECCOO) et du Royaume-Uni (UCU).

Pour lire le Plan d'action sur la syndicalisation et le renouveau syndical, veuillez cliquer ici

Pour lire le Rapport de recherche Your Turn! Les enseignant·e·s pour le renouveau syndical, veuillez cliquer ici

Pour lire le Guide de réflexion critique Your Turn!, veuillez cliquer ici

Pour lire la méthodologie de l’atelier Your Turn!, veuillez cliquer ici