Дан старт межотраслевым переговорам по усилению защиты от связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения

19 марта 2024 года, в качестве решительного шага в борьбе против связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения, ЕКПО и социальные партнеры в семи секторах начали переговоры по усилению Межотраслевых руководящих принципов в борьбе с насилием и домогательствами со стороны третьих лиц ...

Подробнее...

Достижение равенства и принятие многообразия – ключ к привлекательности учительской профессии

Почему учительская профессия не отражает многообразия общества? В этом месяце в рамках нашей кампании «Сделать преподавание привлекательным» мы сосредоточимся на одной из ее центральных целей: Обеспечение равенства и многообразия в преподавательских кадрах. Учитывая, что данные ОЭСР прямо...

Подробнее...

Становимся сильнее вместе: Обновление профсоюзов в образовании (2024)

6 марта 2024 года ЕКПО, при поддержке Фонда им. Ф. Эберта, провел для своих членских организаций вебинар «Становимся сильнее вместе: обновление профсоюзов в образовании». Данный вебинар построен на опыте предыдущего проекта ЕКПО «Дело за тобой! (Your Turn!)», который разработал Руководство по...

Подробнее...

Федерация профсоюзов и социальный партнер в сфере образования на европейском уровне

Новости ETUCE

Опубликовано:

Дан старт межотраслевым переговорам по усилению защиты от связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения

19 марта 2024 года, в качестве решительного шага в борьбе против связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения, ЕКПО и социальные партнеры в...

Подробнее...
Опубликовано:

14-15 марта 2024: критически важные решения и солидарность характеризуют весеннее заседание Комитета ЕКПО

Комитет ЕКПРО собрался на свое заседание в Брюсселе 14-15 марта 2024 года, включив в повестку дня не терпящие отлагательства вопросы на фоне...

Подробнее...
Опубликовано:

Достижение равенства и принятие многообразия – ключ к привлекательности учительской профессии

Почему учительская профессия не отражает многообразия общества? В этом месяце в рамках нашей кампании «Сделать преподавание привлекательным» мы...

Подробнее...

make teaching attractive homepage banner

Предстоящие События

ETUCE Bureau

ETUCE Bureau

HERSC Meeting

ETUCE Committee

2024 ETUCE Conference

Все элементы календаря

Новости членских организаций

Опубликовано:

Солидарность с членской организацией ЕКПО в Кыргызстане, Профсоюзом работников образования и науки Кыргызстана (TUESWK)

ЕКПО вновь подтверждает свою нерушимую солидарность со своей членской организацией в Кыргызстане, Профсоюзом работников образования и науки...

Подробнее...
Опубликовано:

Профсоюз GEW: «Решение, которое разочаровало – нужно разрабатывать закон о государственной службе в демократических традициях»

Германский профсоюз работников образования (GEW) разочарован вердиктом Европейского суда по правам человека (ЕСПЧ) по праву на забастовку для...

Подробнее...

Stay up to date!

Your privacy is very important to us. Our Data Protection Policy is available here.

 

Новости законодательства в области образования

Опубликовано:

Доклад Европейской комиссии о дефиците персонала в секторе раннего детского образования

Рабочая группа Европейской комиссии по раннему детскому образованию и уходу, состоящая из представителей министерств, социальных партнеров, включая...

Подробнее...

БЮРМ: профсоюз SONK приглашает Европейского директора

1-2 марта 2018 г. профсоюз SONK, членская организация ETUCE из Бывшей югославской Республики Македонии пригласила Европейского директора Сьюзан Флокен провести встречи с региональными отраслевыми руководителями и обсудить вызовы, стоящие перед профсоюзами и их членами на национальном и региональном уровне. Основными вызовами является низкий уровень эффективности социального диалога, все возрастающее число молодых высокообразованных молодых людей, которые покидают страну, чтобы работать за границей (утечка мозгов), а также недавние увольнения учителей в системе дошкольного образования и их замена на контрактников с краткосрочными договорами.

Во время своего визита Европейский директор повстречалась с министром образования Ренатой Дескоска и заместителем министра образования Арбером Адеми. Подчеркнув важность эффективного и содержательного социального диалога в системе образования, обеспечения достойных условий труда, включая достойный заработок и долгосрочные контракты, как необходимое условие для качественного образования, Европейский директор рассказала о приоритетах рабочей программы ETUCE, которые включают в себя продвижение демократического гражданского сознания, инклюзии и высококачественной подготовки преподавателей. Она подчеркнула особую роль профсоюзов сферы образования, ответственность которых еще шире, нежели у организаций гражданского общества и НПО, а также отметила необходимость тесного взаимодействия с образовательными профсоюзами при оценке возможных последствий планируемых реформ, затрагивающих занятых в этом секторе.

Министр пояснила, что в свете планируемых реформ правительство сформировало три рабочих группы для сфер начального, среднего и высшего образования, в которые включены представители профсоюзов, включая профсоюз SONK, членскую организацию комитета ETUCE. Министр Дескоска также заявила, что правительство планирует разрешить проблему, связанную со срочными контрактами, переходом образовательного персонала на постоянную работу.

ETUCE продолжает отслеживать ситуацию и ее дальнейшее развитие в БЮРМ.