День Земли 2024: Сделать образование в целях экологической устойчивости развития приоритетом социального диалога

22 апреля мы отмечаем День Земли, ежегодное глобальное событие, которое заостряет внимание на стоящих перед нами экологических проблемах. В этот день, опираясь не результаты совместного проекта EFEE-ЕКПО «Европейские социальные партнеры за экологическую устойчивость развития в учебе, преподавании и управлении в...

Подробнее...

APRES COVID: каково долгосрочное влияние кризиса ковидов на учителей?

Хотя преподавание давно признано сложной профессией, слишком часто истинные масштабы нагрузки остаются скрытыми от общественности. Поскольку в Европе в настоящее время наблюдается острая нехватка учителей, высокая нагрузка и неустойчивый баланс между работой и личной жизнью являются центральными...

Подробнее...

Не только преподавание – скрытая рабочая нагрузка учительской профессии

В этом месяце кампания ЕКПО «Сделать преподавание привлекательным» углубляется в критически важные вопросы надлежащего управления рабочей нагрузкой и достижения баланса между трудовой и личной жизнью работников образования на всех его уровнях, приливая свет на эти не видные глазу аспекты...

Подробнее...

Федерация профсоюзов и социальный партнер в сфере образования на европейском уровне

Новости ETUCE

Опубликовано:

День Земли 2024: Сделать образование в целях экологической устойчивости развития приоритетом социального диалога

22 апреля мы отмечаем День Земли, ежегодное глобальное событие, которое заостряет внимание на стоящих перед нами экологических проблемах. В этот день,...

Подробнее...
Опубликовано:

Дан старт межотраслевым переговорам по усилению защиты от связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения

19 марта 2024 года, в качестве решительного шага в борьбе против связанных с работой актов насилия и домогательства/притеснения, ЕКПО и социальные партнеры в...

Подробнее...
Опубликовано:

14-15 марта 2024: критически важные решения и солидарность характеризуют весеннее заседание Комитета ЕКПО

Комитет ЕКПРО собрался на свое заседание в Брюсселе 14-15 марта 2024 года, включив в повестку дня не терпящие отлагательства вопросы на фоне...

Подробнее...

make teaching attractive homepage banner

Предстоящие События

ETUCE Bureau

ETUCE Bureau

HERSC Meeting

ETUCE Committee

2024 ETUCE Conference

Все элементы календаря

Новости членских организаций

Опубликовано:

Солидарность с членской организацией ЕКПО в Кыргызстане, Профсоюзом работников образования и науки Кыргызстана (TUESWK)

ЕКПО вновь подтверждает свою нерушимую солидарность со своей членской организацией в Кыргызстане, Профсоюзом работников образования и науки...

Подробнее...
Опубликовано:

Профсоюз GEW: «Решение, которое разочаровало – нужно разрабатывать закон о государственной службе в демократических традициях»

Германский профсоюз работников образования (GEW) разочарован вердиктом Европейского суда по правам человека (ЕСПЧ) по праву на забастовку для...

Подробнее...

Stay up to date!

Your privacy is very important to us. Our Data Protection Policy is available here.

 

Новости законодательства в области образования

Опубликовано:

Доклад Европейской комиссии о дефиците персонала в секторе раннего детского образования

Рабочая группа Европейской комиссии по раннему детскому образованию и уходу, состоящая из представителей министерств, социальных партнеров, включая...

Подробнее...

Учителя требуют большей поддержки в деле образования беженцев и мигрантов

7 июня 2016г., Европейская Комиссия опубликовала свое коммюнике учреждениям Европейского союза под названием План действий по интеграции граждан третьих стран.

Мы решительно поддерживаем тот факт, что Комиссия делает акцент на важное значение образования и роль, которую играют учителя в рамках механизмов интеграции мигрантов и беженцев.

Поощрение найма учителей с миграционным происхождением и наделение учителей и школьного персонала навыками, необходимыми для управления многообразием в школах и процессом интеграции беженцев и мигрантов, действительно, являются основными задачами. Однако, мы сожалеем, что для  решения этих проблем данная инициатива не предлагает стабильное инвестирование и создание комплексного механизма поддержки для школ и учителей.

Более того, мы обеспокоены тем, что эта инициатива предлагает не устойчивое финансирование, а только лишь частные и временные инвестиционные решения для оказания поддержки беженцам. Как верно отмечено, дошкольное образование является превосходным инструментом интеграции семей, однако, в некоторых странах сектор находится в ситуации, обусловленной расширением масштабов приватизации. Учителя нуждаются в начальном и непрерывном обучении в области инклюзивного образования. Кроме того, для найма новых преподавателей, с тем чтобы обеспечить найм учителей на условиях, гарантирующих стабильное, надежное и  долговременное трудоустройство; привлечь учителей, вышедших на пенсию; признать квалификации учителей из числа мигрантов и беженцев и гарантировать предоставление учителям компенсации за дополнительные и индивидуальные рабочие часы и часы преподавательской работы, срочно требуются финансовые вложения.

«Проблема низкого статуса учителей,которая по-прежнему остается неразрешенной во многих странах Европы, связана с недостойной зарплатой и ненадлежащими условиями труда учителей, что в свою очередь влияет на найм и сохранение педагогических кадров и будет иметь огромное воздействие на интеграцию мигрантов и беженцев в систему образования и на рынок труда, - заявил Martin Rømer, Европейский директор ETUCE. - Повышение статуса учителей является важнейшей необходимостью для того, чтобы привлечь больше высококвалифицированных специалистов в уже стареющую педагогическую профессию».

Парижская декларация (2015) была прекрасной инициативой по вовлечению министров образования в процесс сокращения сегрегации и снижения уровня радикализации в секторе образования, однако, цели соглашения не были или почти не были интегрированы в национальные школьные программы. Мы приветствуем признание той важной роли, которую играют социальные партнеры в рамках сотрудничества с Комиссией и правительствами в отношении данной инициативы, однако, также следует подчеркнуть особую роль эффективного социального диалога с профсоюзами работников образования. Профсоюзы работников образования поддерживают обучение беженцев и мигрантов, следовательно,их деятельность и участие в разработке стратегий  должны получить дальнейшую поддержку.

Мы открыты для дальнейших обсуждений с Европейской Комиссией относительно нашей позиции и мер по реализации данной инициативы.